Когда поднимут зарплату полицейским: на сколько повысят зарплаты в 2022 году сотрудникам МВД России

Денежное довольствие полиции в 2021 году

Сегодня средняя зарплата сотрудника МВД составляет 40 тысяч рублей, но это средний показатель, потому что в глубинке зарплаты намного ниже, да и у новичков тоже очень низкие зарплаты. Например, средняя зарплата на Камчатке достигает 75–80 000 рублей, что говорит о большой разнице в оплате труда по стране. Самые высокие доходы сотрудников милиции в столице Российской Федерации и в северных регионах.

В центральных и южных административных центрах зарплаты полицейских значительно ниже, например:

Область	Средняя зарплата в МВД
Архангел	60 000 руб
Летать	55000 руб
Иркутск	51 000 руб
Краснодарский край	45000 руб
Владимир	45000 руб
Иваново	45000 руб
Пенза	43000 руб
Санкт-Петербург	40 000 руб
Ненецкий автономный округ	38 800 рублей

Если рассматривать доходы сотрудников МВД по отраслям, то во второй половине 2021 года вы увидите следующую картину:

Направление	Средняя зарплата в 2021 году
Криминологи	52000 руб
Транспортная Полиция	45000 руб
Полиция на коне	40 000 руб
Следователь военной полиции	22000 руб
Кинолог	20000 руб
Работает в органах МВД	18000 руб
Патруль	15000 руб
Дежурные в полицейском участке	14000 руб

Во многом основная часть дохода — это заработная плата (оклад), но во многих сферах есть бонусы, надбавки за особые условия труда, переработку и т.д. Например, в Подмосковье российские гвардейцы или другие представители правоохранительных органов агентства могут получать до 50-60% бонуса к основной заработной плате. Бонус «%» рассчитывается для каждой должности и условий работы, сотрудники ОМОНа получают в среднем 60% премии, даже сотрудники судебной полиции имеют значительные премии (40-50% от зарплаты).

Как формируются зарплаты сотрудников полиции

В официальных документах заработная плата сотрудников милиции определяется термином «денежное довольствие», поскольку в общую сумму выплат входит не только ставка, но и многочисленные доплаты, основанные на звании, должности и других нюансах. Чтобы понять, какова общая сумма денежного довольствия, необходимо произвести ряд сложных расчетов и учесть все факторы, составляющие заработную плату сотрудников полиции. Ниже описаны основные составляющие, составляющие окончательную сумму денежного довольствия для сотрудников Министерства внутренних дел.

1. Официальная зарплата — это базовая фиксированная сумма, которая зависит от должности, занимаемой сотрудником. Именно этот платеж ежегодно индексируется с учетом уровня инфляции.
2. Региональный коэффициент — это дополнительный платеж, размер которого зависит от населенного пункта, в котором он обслуживается. На севере России соотношение регионов выше из-за суровых условий содержания сотрудников полиции. В южных регионах и в крупных городах коэффициент также увеличивается, но это связано с высокой плотностью населения, то есть с большей загруженностью рабочих.
3. Титульная надбавка — это фиксированная процентная ставка, которая учитывается при расчете заработной платы. Чем выше звание милиционера, тем больше размер выплат.
4. Дополнительные расходы связаны с продолжительностью услуги. Чем дольше сотрудник находится на дежурстве, тем выше его заработок.
5. Также есть более высокие суммы по классам: чем выше уровень профессионализма, тем выше заработок. Также начисляются доплаты за получение высшего образования.
6. Наибольшие суммы выплат получают сотрудники полиции, которые работают в особых условиях. Повышенные риски для жизни и здоровья, дополнительные ночные смены, участие в сложных миссиях и спецоперациях — все это вознаграждается материально.
7. Бонусные деньги также добавляются к общей сумме ежемесячных выплат. Они награждаются индивидуально за особые заслуги и профессиональные достижения. Размер определяется руководством в соответствии с действующим законодательством.

Таким образом, общий размер денежного довольствия для каждого сотрудника полиции и других структур МВД может существенно различаться в зависимости от различных факторов.

Подробнее обо всех составляющих заработка

В России заработок сотрудников полиции может сильно различаться из-за сложности порядка их обучения. Поэтому каждый компонент денежного резерва следует рассматривать отдельно.

Начнем с официальных фиксированных зарплат. Рассмотрим основные неизменные части прибыли на позицию для различных категорий российских компаний на 2021 год:

Положение полиции	Фиксированная заработная плата в рублях
В Москве, Санкт-Петербурге и других регионах с населением более 2,5 млн человек	В регионах, где проживает менее 2,5 млн, но более 100 тыс. Россиян	В других малонаселенных районах
Полицейский	14.101	11,931	9,762
Высокопоставленный офицер полиции	14 643	12 474	10.304
Младший инспектор	15,186	13 016	10 847
Заместитель командира взвода	15 728	13,559	11 389
Следователь	17 898	16 813	16 271
Старший следователь	18 983	17 898	16 813
Глава отделения	23 322	22 237	20 610
Директор департамента	21,152	18 983	17 898

Региональные коэффициенты могут устанавливаться местными муниципалитетами и чаще всего назначаются в регионах со сложными географическими или климатическими условиями. Например, это северные или отдаленные регионы.

К официальной заработной плате добавляется фиксированная плата за присвоенную работнику должность. Эта часть не зависит от региона обслуживания, и на 2019 ° в прошлом году, до индексации, запланированной на 2021 год, она имеет следующие размеры для отдельных рангов:

Полицейские звания	Доплата в рублях
Частный	5 423
Сержанты	7 050
Мастер	8,135
Прапорщики	8 677
Лейтенанты	10 847
Капитаны	11,932
Крупный	12 474
Полковники	14.101
Общий	27 118

Что касается увеличения стажа работы, то они зависят от количества лет работы сотрудника полиции. Поэтому, когда вы служите в правоохранительных органах от двух до пяти лет, к вашей общей зарплате ежемесячно добавляется десять процентов. Если стаж длится от пяти до десяти лет, требуется ежемесячная прибавка к заработку на 15%. При сроке службы 10-15 лет прибавляется 20%, при сроке службы от 15 до 20 лет — 25%. Если полицейский служит 20-25 лет, он получает дополнительно 30 процентов своей зарплаты. При стаже работы 25 и более лет надбавка составит до 40%.

Заработная плата также увеличивается в зависимости от присвоенного сотруднику класса. Таким образом, все специалисты третьего класса имеют право на надбавку к заработной плате в размере 5%. Если уровень класса второй, каждый месяц дополнительно выплачивается 10%. Первоклассным полицейским выплачивается 20% зарплаты. А работники-ремесленники получают дополнительно 30 процентов.

Кроме того, предусмотрены надбавки к заработку за выполнение трудовой деятельности на особых условиях. Такие доплаты измеряются в процентах от официальной заработной платы и в некоторых случаях достигают 100%, то есть сразу в два раза превышают заработную плату. Перечень всех условий, относящихся к категории специальных, устанавливается на государственном уровне, как и размер самих компенсаций. Например, гарантированные бонусы предоставляются сотрудникам отдельных подразделений. Учтите эти суммы в таблице:

Подразделения	Надбавки в процентах
Экипаж связан с воздушной полицией	50
Спецназ (все должности)	100
Операционные единицы	ветры
Районные подразделения (районные уровни)	ветры
Отделы дознания, следствия	ветры
Сервисная единица	10
Патрульные и почтовые службы, частная охрана, дорожно-патрульные службы	ветры

Некоторые сотрудники полиции имеют доступ к секретной информации: ее разглашение запрещено и является преступлением. В связи с повышенной ответственностью эти сотрудники также получают некоторые бонусы в зависимости от конкретного уровня доступа, а также стажа работы. В таблице указаны размеры:

Доступный уровень доступа	Процентная надбавка к надбавке	Доплата к доплате за трудовой стаж (в зависимости от стажа работы)
От одного до пяти лет	С пяти до десяти	Более десяти лет
Особое значение	25	10	15	ветры
Совершенно секретные материалы	ветры	10	15	ветры
Секретные данные	10	10	15	ветры

К особым условиям относятся также выполнение сложных (требующих определенных навыков и знаний) или опасных (подвергающих риску здоровье или жизнь) задач. Например, с сотрудников криптографического отдела взимаются доплаты от 5% до 30%. А полицейские, решающие юридические проблемы, получают дополнительные 50%. Участники контртеррористической операции могут рассчитывать на прибавку в размере двух окладов, но только тогда, когда они служат в составе специальных силовых структур или органов государственной власти.

Размер бонусов устанавливается менеджментом, по усмотрению которого назначаются поощрительные выплаты. Накопление бонусов происходит ежемесячно и по результатам (например, за выполнение установленных планов), разово разово при вручении медали или приза полицейскому, а также периодически и выдается за отличное выполнение своих функции. Что касается доплат за высшее образование, то они не превышают 20% от заработной платы и уплачиваются только в период обучения сотрудников правоохранительных органов.

В 2021 году большинство составляющих зарплаты полицейских, скорее всего, не изменится. Но фиксированная заработная плата для назначенных должностей и разрядов изменится при плановой индексации, призванной покрыть уровень инфляции.

Оклады по регионам и направлениям работы

Многие думают, что быть полицейским выгодно, престижно и очень легко. Но это миф! Не всем сотрудникам правоохранительных органов платят достаточно, чтобы покрыть расходы на стандартную потребительскую корзину.

Чтобы получать более высокую зарплату и премии, сотрудник правоохранительных органов должен «опередить начальство», достичь определенного звания.

Например, сотрудник МВД в качестве кинолога получает всего 20 000 рублей в месяц. Чтобы хоть как-то увеличить свой доход, таким сотрудникам выплачиваются всевозможные бонусы и надбавки, например, за профессиональные достижения, сверхурочную работу в выходные, праздничные дни или сверхурочную работу. В некоторых случаях в целом повышение зарплаты полицейских в 2022 году в России может быть в 1,5-2 раза выше официальной зарплаты.

Оперуполномоченный МВД за каждый месяц своей работы получает всего 18 000 рублей — это «голая» зарплата, без надбавки за раскрытие. Патрульная полиция в РФ получает минимум — 15 000 рублей, такую ​​же зарплату за каждый месяц работы в отделении милиции — 14 000 — 15 000 рублей.

Самая популярная и востребованная профессия в МВД РФ — маршал и верховный маршал, ведь его зарплата составляет не менее 50 000 рублей в месяц. После окончания службы на такой должности нетрудно найти работу «в гражданской жизни», например, руководителем или заместителем другого ведомства с зарплатой не менее 50–55 тысяч рублей.

Так что же будет с зарплатой полицейских в 2022 году? В органах МВД на бонусы могут рассчитывать все сотрудники, опрос касается только кого и сколько, и не маловажно, насколько эти «бонусы» улучшат благосостояние жизни?

К зарплате лейтенанта можно прибавить не более 10 000 рублей, но для сотрудника милиции в РФ в звании младшего лейтенанта ставка на 1 000 рублей меньше в месяц. Это связано с тем, что каждый с более высоким рангом достигает большего, например:

• Офицеры — зарплата 100;
• Солдат — 120%;
• Прапорщики — 110%;
• Сержанты — 110%.

Сотрудники, которые несколько лет «платят долг Отечеству», могут рассчитывать на премию за выслугу лет и выслугу лет, например, за 3 года службы в полиции предусмотрена премия в размере 5-40%.

Самые перспективные направления и регионы

Считается, что работа в полиции престижна и прибыльна. Но далеко не все сотрудники МВД получают высокие зарплаты. Офицер полиции должен достичь высокого звания, чтобы получать хороший доход.

Обычный кинолог получает около 20 000 рублей в месяц. Поощрения за профессиональные достижения могут быть начислены специалисту. Иногда это может быть в 2 раза больше зарплаты.

Детектив получает только 18000 в месяц, без каких-либо бонусов. У патрульных еще ниже зарплаты — около 15 тысяч, а рядовой офицер, проходящий службу в отделении, будет получать только 14-15 тысяч рублей.

Читайте также: Давайте поговорим о том, сколько можно заработать на копирайтинге. В конце — личная история

Самая популярная вакансия МВД РФ — прапорщик. Этот сотрудник получает более 50 тысяч в месяц, чуть реже ищут руководителя охранного предприятия, зарплата которого будет 52 тысячи рублей.

Каждый сотрудник имеет право на повышение в звании в дополнение к своей заработной плате. Лейтенант может прибавить около 10 000 руб., Младший лейтенант — только 9 000 руб. За каждого сотрудника с более высоким званием премия также увеличивается.

Офицеры платят почти 100% зарплаты и 110% сержантам и прапорщикам. Солдат может рассчитывать на надбавку в размере 120% от своей зарплаты.

Офицеры полиции, проработавшие более года, получают премию за выслугу лет. Если человек проработал в полиции более 3 лет, к его заработной плате можно прибавить от 5% до 40.

Количество сотрудников МВД с каждым годом увеличивается, но кадровый дефицит сохраняется. По всей стране около 6% персонала полностью отсутствуют. Поэтому зарплата сотрудников МВД всегда будет выше средней по стране, чтобы привлекать больше специалистов.

Не нужны лагеря и новые кадры в Чечне и Карачаево-Черкесии. В этих регионах заполненность штата составляет более 99%. Большинство сотрудников востребованы на Сахалине. Здесь в 2017 году состояние было заполнено всего на 37%. К 2019 году нам удалось привлечь больше сотрудников и довести показатель до 89%. Остается потребность в квалифицированных специалистах. Поэтому зарплата на Сахалине у сотрудников МВД выше, чем в других регионах. На 2021 год он составил более 40 тысяч рублей в месяц.

Средние зарплаты полицейских на 2021 год

Каков средний доход полицейских в текущем 2021 году? Как уже выяснилось, они зависят от разных факторов, поскольку состоят из нескольких компонентов. Но для ясности стоит привести несколько примеров.

Следователь, проработавший пять лет, получает в среднем 42 тысячи рублей в месяц. Неопытный сотрудник ППС, недавно устроившийся на работу в правоохранительные органы, имеет зарплату не менее 18 тысяч рублей в месяц. Средняя зарплата полицейского в России составляет порядка 32-40 тысяч российских рублей за безрисковую работу.

Довожу до вашего сведения! Относительно недавно перестали действовать некоторые льготы, ранее предоставленные российской полиции. Их лишили и так называемой «тринадцатой» зарплаты.

Более внушительные зарплаты получают сотрудники полиции со значительным стажем, занимающие высокие должности и занимающие ответственные должности. Например, у следователя по особо важным делам, который является высококлассным специалистом и проработал десять лет, в среднем 72 тысячи рублей в месяц. Старший офицер полиции с двадцатипятилетним стажем, званием маршала и высшей профессиональной квалификацией ежемесячно получает чуть меньше 43 000 человек.

Выплаты пенсионерам, служившим в МВД>

В 2018 году было объявлено об изменении условий выхода на пенсию сотрудников полиции. Правительство предупредило о неизбежном повышении минимального трудового стажа и пенсионного стажа. Эта новость вызвала волну массовых увольнений, в результате чего возникла острая нехватка кадров в структурах МВД по всей России. По словам тех же бывших сотрудников МВД, увольнению способствовало не только увеличение минимального стажа работы, но и другие недочеты в органах власти, такие как запрет на выезд за границу, ненормированный рабочий день.

Согласно действующим нормам, на пенсию могут выйти сотрудники, имеющие не менее 20 лет опыта работы в органах власти, а также те, кто вынужден уволиться по состоянию здоровья. При этом срок службы в органах власти должен быть не менее 12 с половиной лет, а общий стаж работы — 25 лет, требования к возрасту сотрудника — не менее 45 лет.

На данный момент пенсионерам, прошедшим службу в МВД, выплачиваются следующие выплаты:

• при стаже работы от 20 лет — не менее 50% заработной платы;
• каждый последующий год службы добавляет 3% к сумме%;
• максимальная пенсия составляет 85 процентов от размера денежного довольствия сотрудников МВД, установленного на текущий период;
• при общем стаже работы 25 и более лет размер пенсии составляет 50% от заработной платы с добавлением одного процента за каждый дополнительный год.

Кроме того, пенсионеры имеют право на различные доплаты:

• если пенсионер находится на иждивении родственника-инвалида, инвалида;
• если сам пенсионер имеет группу инвалидности;
• имеет ли пенсионер статус участника боевых действий;
• если бенефициару более 80 лет.

При увеличении заработной платы увеличится и размер пенсии с учетом индексации.

Правительство планирует поднять зарплату пенсионерам, ранее работавшим в учреждениях. Повышение ожидается за счет индексации, в среднем размер пенсий вырастет, по прогнозам, на 3,7%

Но это еще не окончательная цифра. О повышении пенсий в 2022 году станет известно больше.

Планы правительства по увеличению зарплат сотрудникам полиции

Правительство России не индексировало зарплаты сотрудников МВД с 2012 года. В 2018 году зарплаты полицейским были увеличены на 4%. Затем в 2019 году зарплату увеличили еще на 4%. В 2021 году власти России проиндексируют зарплату всем госслужащим исходя из процента инфляции.

В 2021 году был принят закон «О федеральном бюджете на 2021 год и на программный период 2022 и 2023 годов». Согласно ему, в 2021 году планируется повышение заработной платы сотрудников МВД. Ежегодно коэффициент индексации сотрудников полиции будет другим:

• 2021 год — 3,7%;
• 2022 год — 4,2%;
• 2023 год — 4%.

Процент основан на предполагаемой инфляции за каждый период.

Начало индексации зарплат силовиков намечено на 1 октября. Из этого числа зарплата сотрудников правоохранительных органов увеличится в 1037 раз. Поднимут зарплату не только призывникам, но и контрактникам. Кроме того, будет проиндексирована заработная плата следующих специалистов:

• военная национальная гвардия;
• полицейские;
• пожарные;
• сотрудники МЧС, ФСБ;
• таможенники и др.

Оплата труда будет увеличена за счет привлечения бюджетных средств, выделенных на соответствующие цели. Всего на повышение заработной платы сотрудников МВД будет направлено около 28 миллиардов рублей. До 2023 года власти выделят еще 10 миллиардов на повышение квалификации сотрудников. На повышение заработной платы сотрудников миграционных служб добавят более 620 млн рублей на 2021 год и еще 650 млн рублей на 2022 год.

Некоторые выплаты уменьшатся в 2021-2022 годах. Таким образом, почти на 480 млн рублей бюджет на выплату заработной платы сотрудников будет сокращен в рамках мероприятия «Управление органов внутренних дел и организация системной деятельности МВД России».

Помимо заработной платы, будут повышены пенсии и бывшим сотрудникам МВД, работавшим в наркоконтроле.

Ожидается, что в 2021 году зарплаты будут повышены по крайней мере 45 000 сотрудников полиции (Министерство внутренних дел). Помимо повышения заработной платы, правительство планирует поддержать военных строительством новых домов. В 2020 году квартиры предоставили более 10 тысяч человек. Это количество будет увеличиваться на 10-15% в год%.

Чего ждать от реформы 2021-2023 – планы и сроки

Следует сразу сказать, что точные положения следующей реформы пока недоступны общественности, поэтому прогнозы, основанные на риторике чиновников, нужно делать. И прежде всего в этот момент вмешался президент Путин, подчеркнув необходимость избавления от коррумпированных элементов в рядах МВД.

Так, в ходе последнего заседания Международного экономического форума в Санкт-Петербурге глава государства обозначил прозрачность бизнес-среды как одну из основных задач следующей реформы. По словам президента, недопустимо, чтобы правоохранительные органы при контакте с представителями бизнеса использовали их положение в целях личного обогащения.

Это справедливо и для сотрудников судебной системы, которые, так сказать, часто нарушают закон, вызывая полное недоверие со стороны предпринимателей. Это не создает лучшего климата для бизнеса и инвестиций, что негативно сказывается на экономике.

Это подчеркивает и Алексей Кудрин, несколько лет возглавляющий Счетную палату.

С ним согласен Антон Силуанов, занимающий пост первого вице-премьера. По словам чиновников, давление силовиков на бизнес можно сравнить с масштабным рэкетом, то есть до 20 млрд руб

Это формирование новой ведомственной материально-технической базы с ассигнованиями, создание единой платформы цифрового омбудсмена и увеличение фонда оплаты труда. Кстати, практическая реализация последнего решения будет иметь негативный эффект, предполагающий сокращение штата.

Несмотря на то, что реформа Министерства внутренних дел 2021 года еще не началась, многие штатные сотрудники правоохранительных органов ожидают своей работы на фоне слухов о скором увольнении. Фактически произойдет сокращение штата, а также реорганизация отдельных отделов, но пока неизвестно, как именно эти пертурбации произойдут.

Пути повышения зарплаты полицейским в 2022 году

Согласно заявлениям правительства, в 2022 году заработная плата обязательно увеличится. Кроме того, уже рассмотрен механизм увеличения заработка сотрудников полиции и других структур, подконтрольных МВД. Согласно последним новостям, на обеспечение роста заработной платы из федерального бюджета будет направлено более 14 миллиардов рублей. Но не только увеличение финансирования послужит увеличению заработка сотрудников полиции, также запланированы дополнительные меры. Вот что еще сделает правительство для повышения доходов полицейских:

• правительство планирует сократить штат по всей стране, но сотрудников, прошедших аттестацию, увольнять не будут, их переведут на другую работу;

• не менее 10% сотрудников органов внутренних дел будут переведены на гражданские должности, что также сэкономит бюджет;
• правительство также планировало оптимизировать подразделения и структуры;
• кроме того, будет увеличен минимальный стаж работы, необходимый для выхода на пенсию сотрудника, теперь сотрудники, проработавшие 25 лет, смогут уйти в отпуск;
• кроме того, ожидается сокращение найма новых сотрудников за счет оптимизации.

По мнению экспертов, все вышеперечисленные меры позволят существенно снизить стоимость помещений, подразделений и отделов.

Среднегодовая экономия составит около 20 миллиардов рублей. — за счет этих средств, а также за счет дополнительных средств, выделяемых из федерального бюджета, можно будет повысить уровень заработной платы действующим сотрудникам.

Подробности того, как проводится реорганизация структурных подразделений и другие меры, предусмотренные реформой правительства, пока не известны. Однако глава правительства подчеркнул, что ценные кадры милиция увольнять не будет. Несколько инициатив в настоящее время находятся на рассмотрении, но точный план действий по реализации запланированных реформ еще не утвержден. Кроме того, не утверждены сроки, в которые должны будут встретиться структуры и подразделения.

Получат ли силовики РФ президентский бонус

Президент России Владимир Путин на съезде партии «Единая Россия» поручил депутатам оказать финансовую помощь всем силовым структурам в стране. Так, сотрудники милиции, военнослужащие, сотрудники правоохранительных органов могут получить приятную денежную премию в размере 15 тысяч рублей.

Несмотря на то, что у российских полицейских есть надбавки и надбавки, доход у них невелик. Эксперты говорят, что их зарплата была впервые проиндексирована в 2018 году и не меняется вот уже три года. В результате сейчас перед правительством стоит задача наверстать упущенное из-за текущего роста цен.

уже известно, что в ближайшие три года индексация зарплаты полицейских составит 11%. Кроме того, в бюджет страны на период с 2021 по 2023 годы были выделены средства на индексацию зарплат силовиков на 3,7%. Так, в 2022 году полиция планирует проиндексировать заработную плату на 4,2%.

Будут ли сокращения штата и объединения служб

И в первую очередь будут ликвидированы некоторые местные органы власти, причем до 10%. Центральные органы власти также будут сокращены, хотя и вдвое меньше, что составляет 5% от их общего числа на сегодняшний день.

Конечно, решить задачу будет непросто и уже становится очевидным, что отдельных перемещений ценных сотрудников и слияния отдельных структур избежать не удастся. Кроме того, возможно, что перевод будет выполняться за пределами различных отделов.

В ГИБДД грядет серьезная уборка. И хотя сокращать штат еще не начали, общее количество кандидатов на старте уже известно — 2 тысячи.

Например, координационные структуры по вопросам переселения могут легко осуществлять свою деятельность под контролем Министерства труда и социальной политики, в то время как функции контроля и выдачи разрешений в отношении незаконного оборота наркотиков могут быть легко делегированы Министерству здравоохранения.

Принцип понятен, механизмы его практической реализации не очень хороши. Сами чиновники заявляют о применении схемы «елочка», подразумевающей введение особого соотношения между количеством руководителей и подчиненных.

Кроме того, централизация функций новой модели предполагает создание единых расчетных центров и систем для обеспечения единой материально-технической базы и более эффективного выполнения финансово-хозяйственной деятельности новых органов управления.

Что говорят сами полицейские

Новые новости говорят о том, что в подразделениях и структурах МВД ожидается не только увеличение денежного довольствия, но и ряд других изменений. Информация о повышении зарплаты сотрудникам силовых структур была воспринята неоднозначно. Поскольку заработная плата будет повышена не только за счет увеличения финансирования, но и за счет сокращения штата и реорганизации предприятий, полиция опасается острой нехватки оперативных работников.

Кроме того, новость об увеличении минимального стажа службы при выходе на пенсию не получила положительных отзывов со стороны сотрудников полиции. Кроме того, неопределенность вызывает сомнения, поскольку еще не ясно, какие именно шаги и меры будут предприняты для реализации запланированной реформы.

Заработная плата полицейского в 2022 году увеличится, но в зависимости от должности, звания, региона службы и других нюансов размер выплат будет разным. Более подробно о том, на что увеличится зарплата полиции, какой будет размер выплат, полиция узнает с нового года.